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CessionPro propose trois types d'annonce en fonction de la visibilité et de l'urgence nécessaire à pourvoir les postes concernés. 3 mois, 6 mois ou 12 mois, retrouvez les prix sur cette page.
En fonction de l'annonce choisie, votre offre d'emploi sera consultable pendant 3, 6 ou 12 mois. Dans certains cas, Il est possible que votre annonce reste en ligne plus longtemps que ces délais.
Le moyen le plus rapide est d'envoyer un e-mail à contact@cessionpro.be avec toutes les informations nécessaires pour le changement ou la demande de suppression.
Nous proposons des tarifs avantageux pour les établissements qui souhaitent publier de nombreuses offres.
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Pour une annonce de vente efficace, commencez par une introduction accrocheuse mettant en avant les points forts de l'entreprise. Ensuite, détaillez son activité, son historique et ses perspectives de croissance. Incluez des informations financières pertinentes et des détails sur les actifs inclus dans la vente.
Terminez par des instructions claires pour contacter le vendeur. Cette structure concise attire l'attention des acheteurs potentiels et facilite la compréhension des opportunités offertes.
Dans une annonce de vente d'entreprise, il est crucial de mettre en avant ses avantages et ses forces pour attirer les acheteurs potentiels.
Rentabilité : Mettez en évidence les bénéfices solides et stables de l'entreprise, démontrant ainsi sa viabilité financière.
Clientèle fidèle : Valorisez une base de clients établie et fidèle, car cela témoigne de la qualité des produits ou services et peut assurer une certaine stabilité après la vente.
Positionnement sur le marché : Soulignez la position favorable de l'entreprise sur le marché, que ce soit en termes de parts de marché, de notoriété de la marque ou de différenciation par rapport à la concurrence.
Potentiel de croissance : Mettez en avant les opportunités de croissance futures, telles que l'expansion vers de nouveaux marchés, l'introduction de nouveaux produits ou services, ou encore le développement de partenariats stratégiques.
Équipe talentueuse : Si l'entreprise dispose d'une équipe compétente et expérimentée, cela peut être un atout majeur. Mettez en lumière les compétences et les réalisations de l'équipe dirigeante.
Actifs tangibles : Si l'entreprise possède des actifs tangibles tels que des équipements de pointe, des technologies brevetées ou des propriétés immobilières, assurez-vous de les mentionner pour ajouter de la valeur à l'offre.
Transparence : Toute publicité doit être claire, loyale et transparente quant aux caractéristiques du produit ou service annoncé.
Non-discrimination : Les annonces ne doivent pas être discriminatoires envers un groupe de personnes en raison de leur race, sexe, religion, orientation sexuelle, etc.
Véracité : Les annonces doivent être véridiques et ne pas comporter de fausses déclarations ou de fausses représentations.
Respect de la vie privée : Les annonces doivent respecter la vie privée des individus et ne pas utiliser leurs données personnelles de manière abusive.
Déontologie : Les annonces ne doivent pas encourager des comportements contraires à la déontologie ou à la morale publique.
Votre facture est automatiquement envoyée à l'adresse e-mail que vous avez utilisé pour publier votre annonce. Si vous n'avez pas renseigné les coordonnées de votre établissement (Siret ou TVA) dans le formulaire de publication, veuillez nous envoyer un courrier à contact@cessionpro.be
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Oui, à 100%
